La nouvelle évaluation de la qualité des établissements et services sociaux et médico-sociaux, entrée en vigueur avec le manuel HAS actualisé en juillet 2025, replace la personne accompagnée au cœur du dispositif. Dans cette dynamique, le cadre de santé occupe une position stratégique : garant de la cohérence entre droits, bientraitance, qualité des accompagnements et sécurité des parcours. Introduction La certification des établissements et services sociaux et médico-socia

La Haute Autorité de santé (HAS) publie une version actualisée de son guide consacré à l’analyse des événements indésirables associés aux soins.

Pour les cadres de santé, ce texte ne constitue pas seulement une nouvelle recommandation institutionnelle : il offre un cadre de référence concret pour structurer la coopération avec les patients, leurs proches et les aidants dans les parcours, la formation, la recherche et l’amélioration de l’offre de soins.

Certification HAS 2027 : le chapitre 3 « établissement » ancre la qualité dans le pilotage, les ressources et l’innovation

Après le chapitre consacré au patient, le référentiel HAS 2027 place les équipes de soins au centre de l’évaluation, avec une attente forte sur la coordination, la maîtrise des risques et la pertinence des pratiques. Cette lecture donne aux cadres de santé un rôle opérationnel majeur : organiser, sécuriser, fédérer et rendre visibles les bonnes pratiques au quotidien. Les équipes, pivot du parcours Le chapitre 2 repose sur une idée simple : la qualité des soins dépend d’abord

Certification HAS 2027 : le chapitre 1 « patient » place les cadres de santé au cœur de la qualité réelle des soins

Le référentiel 2027 confirme un changement de paradigme : l’évaluation ne part plus uniquement des procédures, mais du terrain. Le traceur ciblé en est l’exemple le plus emblématique : il débute par l’observation des pratiques réelles avant de remonter vers les processus en cas d’écart.