Dossier management : OSER LA RENCONTRE : Le face-work, une compétence statutaire qui ne dit pas son nom

Reconnaître, transmettre et soutenir le travail de figuration des cadres de santé

Le face-work, ou « travail de figuration », est une composante essentielle de la fonction de cadre de santé. Reconnu et valorisé comme une compétence professionnelle, il contribue à la cohésion d’équipe et à la qualité des soins. Invisibilisé, il provoque l’épuisement du cadre et la détérioration des liens. La simulation en santé, l’analyse des pratiques, le codéveloppement et le compagnonnage sont des pistes à considérer pour favoriser et soutenir le face-work.

Auteur : Fabrice Desplan  Sociologue et anthropologue de la santé et des problématique éthiques, fondateur et président de SAEXFO Consulting

Un article complet à découvrir dans le N°1 de JDCS à paraitre en octobre

Face work